Przejdź do treści

SZKOLENIA

USŁUGI

BAZA WIEDZY

WEBINARY

SKLEP

ZESPÓŁ

KONTAKT

TWÓJ PROFIL

SZUKAJ

SZKOLENIA

USŁUGI

WEBINARY

SKLEP

KONTAKT

Zaloguj się

Nie pamiętam hasła!
Wygląda na to, że korzystasz z platformy z innego urządzenia! Kliknij tutaj, aby wylogować inne urządzenia.
Wszystkie urządzenia zostały wylogowane!

Rejestracja

Pierwsza wizyta na platformie kursowej medicineup.pl? Załóż konto kursanta

baza wiedzy

aktualna wiedza od ekspertów medicine up

Płace rosną, kolejki stoją. Raport SGH obnaża strukturalny paraliż kadrowy polskiej medycyny

Lęk przed telefonem i budowa „medycznego kokonu”. Jak zaprojektować cyfrową rejestrację?

Skąd bierze się opór wobec zmian w organizacjach?

Dlaczego Gen Z oczekuje w gabinecie „kontraktu społecznego”?

Lider jako lustro organizacji – jak przywództwo wpływa na zdrowie psychiczne zespołu

Standardy obsługi pacjenta w 2026 roku – kompletny przewodnik dla placówek medycznych

Toksyczna organizacja – czerwone flagi kultury pracy, która niszczy motywację

Pacjent z „pokolenia Z” w przychodni – jak go zrozumieć?

10 sygnałów, że Twoja rejestratorka medyczna jest przeciążona psychicznie

Opieka koordynowana na papierze i w praktyce – co mówią dane z 2025 roku

Maksymalna temperatura w miejscu pracy. Zmiany w przepisach!

Perfekcjonizm i pracoholizm w pracy: ukryte zagrożenie dla Employee Experience

Stres, hałas, pośpiech. BHP w pracy rejestratorki medycznej

Najważniejsze wnioski z AI&MEDTECH CEE 2026

Agresja wobec medyków staje się systemowym problemem

zapisz się na newsletter i odbierz dwa e-booki

po potwierdzeniu swojego adresu otrzymasz link do pobrania dwóch ebooków autorstwa Urszuli Łaskawiec


szkolenie, które zmieniają komunikację

sprawdzone, praktyczne i gotowe do wdrożenia bloki szkoleniowe dla zespołów placówek medycznych

RODO i prawa pacjenta: kluczowe zasady dla podmiotów medycznych

Warsztat: Mapowanie ścieżki pacjenta

Przywództwo i zarządzanie zmianą

Efektywna Sprzedaż – rekomendowanie usług i produktów medycznych

Efektywny manager w praktyce

Wskaźniki, które wspierają zarządzanie placówką

PX: Jak budować pozytywne doświadczenia pacjentów

BHP w ochronie zdrowia: jak dbać o bezpieczeństwo pracowników

Trudne sytuacje i komunikacja z wymagającym pacjentem

Czas pod kontrolą – jak zarządzać priorytetami

Komunikacja kryzysowa: przygotuj zespół do zarządzania kryzysem w placówce

Psychologia różnic w zespole

Psychologiczne aspekty zarządzania zespołem

Warsztat: Skuteczne procedury – tworzenie i wdrażanie

Marketing i PR – budowanie wizerunku placówki medycznej

Stwórz własny plan szkoleniowy

Każda placówka medyczna ma inne potrzeby. Dlatego przygotowaliśmy planer, który pozwala z naszych modułów ułożyć własny program szkolenia – dopasowany do zespołu, pacjentów i realiów pracy.

skonfiguruj swój plan

webinary medicine up

weź udział w spotkaniach online ze specjalistami medicine up - to dawka wiedzy bez opłat, bez zobowiązań

Mobbing w świetle nowych regulacji – jak przygotować organizację

Bezpieczeństwo psychologiczne pracownika jako element nowoczesnego BHP

współpraca projektowa

prowadzimy projekty, które pomagają zarządzać doświadczeniem pacjenta, wizerunkiem, komunikacją i zgodnością z przepisami

Public relations (PR)

Obsługa agencyjna komunikacji zewnętrznej i wewnętrznej placówek medycznych

Patient Experience (PX)

Mapowanie ścieżki pacjenta i projektowanie doświadczeń na styku z placówką medyczną

Obsługa RODO i BHP

Stała opieka RODO i BHP dla placówki, w tym opieka prawno organizacyjna

Przeglądy sprzętu medycznego

Bezpieczeństwo pacjentów, personelu i ciągłość pracy

nasze usługi znajdziesz w

jesteśmy członkiem

Ulepszamy standardy i podnosimy jakość w ochronie zdrowia. Sprawdź, jak pomagamy managerom, pracownikom rejestracji, lekarzom i pielęgniarkom

medicine up sp z o.o.
ul. Platynowa 10 lok. 11
00-808 Warszawa

tel. +48 730 678 888
email: kontakt@medicineup.pl

KRS: 0001147413
NIP: 5273145473
REGON: 540584017

Kontakt ze sklepem:
sklep@medicineup.pl
Regulamin sklepu internetowego
Polityka prywatności

powered by grupaup.pl